Četiri dana rada nedeljno nudi tek svaka 10. kompanija

Približno 11% nemačkih kompanija nudi zaposlenima četvorodnevnu radnu nedelju, pokazao je danas objavljeni izveštaj Instituta za ekonomska istraživanja IFO iz Minhena koji je sproveden u drugom kvartalu ove godine.

Kako je navedeno, samo 2% firmi u Nemačkoj planira da uvede "skraćenu" radnu nedelju, 19% diskutuje o njenom uvođenju, dok se 38% kompanija ne bavi ovom temom, a 30% tvrdi da je takvo skraćenje radne nedelje za njih nemoguće.

Model četvorodnevne radne nedelje je najviše prihvatljiv u malim kompanijama do 50 zaposlenih, gde ga koristi 14% firmi, a u velikim kompanijama iznad 500 zaposlenih je ovaj procenat duplo manji i iznosi 7%.

Nemačke kompanije su navele i koje pozitivne efekte očekuju od četvorodnedne radne nedelje.

Približno 37% je navelo da ne očekuje nikakve pozitivne doprinose, dok 35% očekuje da će ovim potezom zadržati postojeće radnike, 32% je pomenulo veću motivaciju zaposlenih, 26% očekuje manji broj izostanaka sa posla, a isti procenat očekuje da će na ovaj način privući nove kandidate za posao.

Povećanje produktivnosti očekuje 8% firmi, a 3% smanjenje troškova.

Firme ipak smatraju da uvođenje četvorodnevne radne nedelje donosi i brojne izazove.
Za 59% je glavni problem nedostatak radnika, 52% navodi komplikovaniju organizaciju posla, 40% smatra da bi ova mera smanjila prosperitet cele ekonomije, 37% očekuje pad efektivnosti proizvodnje, a 18% smanjenje kvaliteta rada.

BONUS VIDEO

Instalirajte našu iOS ili android aplikaciju – 24sedam Vest koja vredi