IT firme padaju na evropskim berzama, otkazi se daju i u Srbiji

Vest o iznenadnom otpuštanju na stotine zaposlenih, a pre svega programera u svojim ispostavama širom sveta, pa među njima i u Srbiji, danske kompanije Better Collective, a pre toga i u Playstudios Europe, ovih dana tema je broj jedan srpske IT zajednice, piše eKapija.

Informacija o tome da je Better Collective, koja se bavi praćenjem sporta i sportskim klađenjem a čije je sedište u Srbiji u Nišu, u javnost je stigla preko poslovne društvene mreže Linkedin, gde je jedan od onih koji su dobili otkaz ponudio pomoć kolegama u savetovanju o daljem zapošljavanju.

CEO i osnivač ove danske kompanije, Jesper Sogarda, je takođe dao objavu, u kojoj je rekao da je ova teška odluka podstaknuta lošijim performansama od očekivanog, posebno zbog promena na američkom tržištu, kao i kontinuiranog usporavanja komercijalnih aktivnosti u Brazilu u iščekivanju predstojećih propisa.

Objava tih „loši performansi“ na berzi (što je obaveza listiranih firmi) je prouzrokovala pad akcija za 42%.

Better Collective je objavio revidiranu prognozu svog finansijskog učinka za 2024, prilagođavajući očekivanja prihoda i zarade nakon aktivnosti na ključnim tržištima sporije od očekivane. Filijala sada predviđa prihod između 355 i 375 miliona evra za fiskalnu 2024. godinu, u odnosu na prethodnu procenu od 395 miliona.

Ažurirane smernice potiču prvenstveno iz aktivnosti SAD, koje su bile manje nego što se očekivalo i značajnog pada na brazilskom tržištu sportskog klađenja. Kompanija je prvobitno povećala svoje finansijske ciljeve za 2024. nakon akvizicije britanskog medijskog brenda za sportsko klađenje AceOdds u maju.

IT konsultant: Situacija očekivana

eKapija saznaje da se u slučaju obe firme radi o nekoliko stotina zaposlenih a u slučaju Playstudios-a, čija je sedište za Srbiju u Beogradu, nezvanično je otpušteno 75-80% članova tima.
Ovakva situacija, prema rečima sagovornika eKapije iz konsultantske kuće LeanFinance - Nikole Pejovića, finansijskog konsultanta u IT industriji, nije neočekivana.

Profimedia

 

- To što im se desilo je vrlo uobičajena stvar za firme koje se kotiraju na berzi, a Better Collective je prisutna na danskoj i frankfurtskoj berzi. Nakon poslednjeg kvartala oni su morali da koriguju projekcije jer stvari nisu baš najbolje stajale i akcionarima su morali da saopšte da će profit biti manji nego što se očekivao. U takvim situacijama nad menadžmentom je veliki pritisak jer mora da sreže troškove, a u IT kompanijama najveći troškovi su plate, one čine čak 80% troškova. Oni su očigledno imali velika očekivanja od akvizicija u Brazilu, ali im, po svemu sudeći ,američko tržište nije donelo profit koji su očekivali - naveo je Pejović za eKapiju.

Nismo više jeftinija radna snaga

Pejović je, posećajući i na više od stotinu otpuštenih u srpskom delu Playstudios, rekao da nismo jedina zemlja u kojoj su u ovim rezovima inženjeri ostali bez posla. Better Collective je u Portugalu zatvorio ceo ogranak.

- Kada se donose odluke o takvim rezovima, menadžment ne razmišlja o tome u kojoj zemlji gasi odeljenja, već to gde ga nešto najviše košta. A Srbija u toj industriji nije više najjeftinija. Mi smo u tom sektoru po platama kao u Poljskoj, Češkoj, a trenutno se jeftinije kotira radna snaga u Latinskoj Americi, bez Brazila. U tom smislu se ulagači trenutno okreću zapošljavanju inženjera u Hondurasu, Kostarici, koji su jeftiniji, a u istoj su vremenskoj zoni kao Brazil, što je od velikog značaja za posao - navodi Pejović.

S obzirom na to da su ovakvi finansijski rezovi uglavnom neočekivani, Pejović kaže da se tu teško nešto može učiniti da se zaposleni zaštiti. Eventualno, država ukoliko daje tim investitorima neke subvencije, olakšice, može da uslovi i neke ugovorne odnose sa zaposlenima.

- Zaposleni u IT-u su svakako i dalje veoma traženi i tako će i ostati, uprkos tome što više nismo najjeftiniji, jer smo kulturološki bliski Zapadu, dobro govorimo engleski i dobro radimo taj posao. Ali svakako, moj savet za sve iz te oblasti je da konstantno rade na dizanju svoje vrednosti, da se unapređuju i da usvajaju znanja koja su neophodna da bi na tržištu bili tražena "roba" - zaključuje Pejović.

BONUS VIDEO

Instalirajte našu iOS ili android aplikaciju – 24sedam Vest koja vredi